商业人生

今天给各位分享商业人生的知识，其中也会对商业人生攻略玩法进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录

1. 商业人生攻略玩法
2. 商业人生h5如何下载
3. 商业人生 - 大富豪 主管怎么升级

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游戏标签:商业人生模拟经营商业人生手游是一款模拟经营手游，游戏以商业金融为背景，经营玩法新颖独特，想要玩转商业人生做金融巨子吗，那就赶紧到墨鱼下载站下载体验吧！

商业人生游戏介绍《商业人生》是一款以商战为题材的模拟经营类手机网络游戏。在游戏中，玩家可以修建自己的店铺，培养自己的员工，建立自己的商业帝国。通过游戏，开拓了玩家的思维能力以及培养了玩家乐观进取的精神。

商业人生安卓版游戏攻略【收款】

上线第一件事就是收款，把昨日累计的销售额收取，一切有了C币就好办事！随便点击一家店铺上方的金钱图标，系统会将所有店铺当前积累的现金进行收取。

利润是公司发展的根本，货物及时配送至店铺，这样就需要实施留意店铺销售情况。当然，如果货物缺少太多，注意留意货物热度来生产。

每天买卖股票可以赚好多钱，真是一本万利的事情。不过要有耐心，因为股票不是时时都是最低值，也不是你一上线就是升停的。

商会每天都会扣除商会维护费，当商会资金扣费后低于0，那么商会的加成就失效了。所以商会捐献是必须的，这个看自己能力啦，多有多捐，少有少捐。另外，商会捐献获得的贡献度，可以兑换银币。

每日上线后对好友发起商业合作/审核批准合作申请，可以提高店铺的收益，提升自己的预收入，这个也是每天上线就应该去做的。

每日日常任务完成后可获得主角属性和活跃值。提供主角属性可以提升主角头衔，从而可以学习对应的主角技能。活跃值可以用于活跃抽奖，获得特殊道具。

到达一定等级后，可以每天到福利社领取选票，选票可以累计保留。选票用于商业协会给参选人员投票。

可以获得银币，c币，积分。积分可以兑换各种珍稀道具，甚至是vip钻卡。

每天晚上12点前把多余的钱存到银行，第二天可以多一部分的利息。

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游戏标签:商业人生商战手游橙光游戏橙光商业人生游戏中你将化身为商业总裁来打造你的商业帝国，游戏中你可以通过经营商铺、投资股市、发展建筑等多种不同方式来赚钱，游戏玩法丰富多样，感兴趣的玩家赶快来下载体验吧！

商业人生橙光游戏介绍《商业人生》是一款全新的模拟商业经营游戏，故事讲述了一个富二代的出生、成长、奢靡、变故、成长、奋进、成功的完整体验过程。

游戏亮点1、城市场景中引入大量动态效果，包括天气变化、建筑、车辆、行人等清晰可见，栩栩如生,塑造身临其境的游戏感觉，还原更真实熟悉的现实世界；

2、三十六种店铺、十八种建筑任意搭配,告别固定模式的思维方式,随意构建自己心中最壮观的的商业发展区。发展模式高度自由；

3、九大行业各有不同，每种行业的店铺和建筑都对应一个独特的外观造型。告别千篇一律带来的审美疲劳。当店铺规模成长后，外观更会即时随之变化，让街区更加雄伟大气；

4、游戏界面精心设计，专为用户量身定制的新版界面,合理布局每一个画面尺寸，操作便捷，线条流畅，带来更加舒适的游戏感官体验；

5、期货市场、国际贸易、垄断控股，一切商业元素应有尽有。这是极具真实感的模拟经济环境；

6、游戏中最具深度的高端玩法，凸显智慧与能力的挑战。利用各不相同的店铺和建筑类型，通过巧妙的规划合理布局，就可有效规避竞争，最大限度发挥建筑的价值，让收入成倍提升。

游戏特色【社交玩法丰富满足用户需求】

模拟经营类游戏以一贯的丰富社交而广受玩家和用户的青睐，纵观早期的SNS社交小游戏农场、抢车位等，无不与深度交互相关联。在《商业人生》手游中，玩家需要扮演一个从菜鸟到大亨的角色，经过一番商海历练最终成就传奇人生，并获得这种创造带来的成就感。

相较于以战斗要素为核心的手游，模拟经营类游戏最吸引玩家之处就在于自由感和放松休闲的游戏节奏。没有较高难度的操作，玩家可以只用点击进行游戏；没有快速的游戏节奏和时间限制，玩家可以随意使用碎片时间来进行游戏；游戏能给予玩家极大的成就感以及本身具有较强黏性，可以说《商业人生》正好填补了这类市场的空白。

涵盖衣、食、住等各行业的36种店铺，满足店铺货物供应的不同工厂，覆盖医疗、治安、教育、环境、人文、体育、交通等领域的建筑，玩家可以自由组合搭配，精心规划，成为全面发展的商业奇才和城市设计大师。也可以专注店铺运作，微涉足工厂、建筑业；还可以过足猎头的瘾。

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1、《商业人生》部门升级条件、作用以及注意事项

2、作者：佚名发表时间：2009年05月18日

3、公司的运作离不开各部门的分工协作，熟悉了解各个部门才能更好地发挥部门的职能作用，促进公司更好地发展。

4、升级条件：策略10，执行13，领导8；拥有2名工种为“行政人事员”的员工。

5、作用：公司可容纳的员工总数达到40人。最多能有2位行政人员同时安排沟通、培训、挖人、深造、进修等事务。CEO每日可执行的事务次数在原来的基础上增加30次。

6、升级条件：策略20，执行26，领导16；部门员工达到4人；行政人事部主管的等级达到2级；行政人事部主管忠诚度、经验、能力必须要大于25。

7、作用：公司可容纳的员工总数达到80人。最多能有4位行政人员同时安排沟通、培训、挖人、深造、进修等事务。CEO每日可执行的事务次数在原来的基础上增加30次。

8、升级条件：策略40，执行52，领导32；部门员工达到8人；行政人事部主管的等级达到3级；行政人事部主管忠诚度、经验、能力必须要大于50。

9、作用：公司可容纳的员工总数达到160人。最多能有8位行政人员同时安排沟通、培训、挖人、深造、进修等事务。CEO每日可执行的事务次数在原来的基础上增加30次。

10、升级条件：策略80，执行104，领导64；部门员工达到16人；行政人事部主管的等级达到4级；行政人事部主管忠诚度、经验、能力必须要大于100。

11、作用：公司可容纳的员工总数达到320人。最多能有16位行政人员同时安排沟通、培训、挖人、深造、进修等事务。CEO每日可执行的事务次数在原来的基础上增加30次。

12、升级条件：策略160，执行207，领导128；部门员工达到32人；行政人事部主管的等级达到5级；行政人事部主管忠诚度、经验、能力必须要大于200。

13、作用：公司可容纳的员工总数达到500人。最多能有32位行政人员同时安排沟通、培训、挖人、深造、进修等事务。CEO每日可执行的事务次数在原来的基础上增加30次。

14、升级条件：策略8，执行14，领导7；拥有 1名工种为“财务会计”的员工。

15、作用：当公司的日收入达到60000G时，允许开办更多的店铺。

16、升级条件：策略16，执行28，领导14。部门员工达到3人；财务部主管的等级达到2级；财务部主管忠诚度、经验、能力必须要大于25。

17、作用：当公司的日收入达到120000G时，允许开办更多的店铺。

18、升级条件：策略32，执行56，领导28。部门员工达到6人；财务部主管的等级达到3级；财务部主管忠诚度、经验、能力必须要大于50。

19、作用：当公司的日收入达到240000G时，允许开办更多的店铺。

20、升级条件：策略64，执行112，领导56。部门员工达到12人；财务部主管的等级达到4级；财务部主管忠诚度、经验、能力必须要大于100。

21、作用：当公司的日收入达到480000G时，允许开办更多的店铺。

22、升级条件：策略128，执行224，领导112。部门员工达到24人；财务部主管的等级达到5级；财务部主管忠诚度、经验、能力必须要大于200。

23、作用：当公司的日收入达到960000G时，允许开办更多的店铺。

24、升级条件：策略10，执行8，领导16。拥有 1名工种为“市场管理员”的员工。

25、作用：公司可合作的商业伙伴数量最多达到10人。

26、升级条件：策略20，执行16，领导32。部门员工达到3人；市场部主管的等级达到2级；市场部主管忠诚度、经验、能力必须要大于25。

27、作用：公司可合作的商业伙伴数量最多达到30人。

28、升级条件：策略40，执行32，领导64。部门员工达到3人；市场部主管的等级达到3级；市场部主管忠诚度、经验、能力必须要大于50。

29、作用：公司可合作的商业伙伴数量最多达到60人。

30、升级条件：策略80，执行64，领导128。部门员工达到3人；市场部主管的等级达到4级；市场部主管忠诚度、经验、能力必须要大于100。

31、作用：公司可合作的商业伙伴数量最多达到100人。

32、升级条件：策略160，执行128，领导256。部门员工达到3人；市场部主管的等级达到5级；市场部主管忠诚度、经验、能力必须要大于200。

33、作用：公司可合作的商业伙伴数量最多达到200人。

34、升级条件：策略14，执行10，领导6。拥有 1名工种为“策划员”的员工。

35、作用：每天可以开展1次策划活动。

36、升级条件：策略28，执行20，领导12。部门员工达到3人；策划部主管的等级达到2级；策划部主管忠诚度、经验、能力必须要大于25。

37、作用：每天可以开展2次策划活动。

38、升级条件：策略56，执行40，领导24。部门员工达到3人；策划部主管的等级达到3级；策划部主管忠诚度、经验、能力必须要大于50。

39、作用：每天可以开展3次策划活动。

40、升级条件：策略112，执行80，领导48。部门员工达到3人；策划部主管的等级达到4级；策划部主管忠诚度、经验、能力必须要大于100。

41、作用：每天可以开展4次策划活动。

42、升级条件：策略224，执行160，领导96。部门员工达到3人；策划部主管的等级达到5级；策划部主管忠诚度、经验、能力必须要大于200。

43、作用：每天可以开展5次策划活动。

44、升级条件：策略9，执行8，领导14。拥有 1名工种为“公关”的员工。

45、作用：每天可以开展1次公关活动。

46、升级条件：策略18，执行16，领导28。部门员工达到3人；公关部主管的等级达到2级；公关部主管忠诚度、经验、能力必须要大于25。

47、作用：每天可以开展2次公关活动。

48、升级条件：策略36，执行32，领导56。部门员工达到3人；公关部主管的等级达到3级；公关部主管忠诚度、经验、能力必须要大于50。

49、作用：每天可以开展3次公关活动。

50、升级条件：策略72，执行64，领导112。部门员工达到3人；公关部主管的等级达到4级；公关部主管忠诚度、经验、能力必须要大于100。

51、作用：每天可以开展4次公关活动。

52、升级条件：策略144，执行128，领导224。部门员工达到3人；公关部主管的等级达到5级；公关部主管忠诚度、经验、能力必须要大于200。

53、作用：每天可以开展5次公关活动。

好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。

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